根據客戶之不同需要，FLEX HR會安排團隊專家或邀請行內的專業講師負責指導講解，再依照不同行業和職業，度身制定相關的培訓講座，包括：

1. 入職培訓（包括公司簡介、人員架構、工作職責、僱員手冊、僱員條例等）
2. 電腦技能培訓（如電腦系統、專業辦公軟件、企業線上系統培訓等）
3. 商務禮儀培訓（如服務行業的接待禮儀、穿著禮儀、外語培訓等）
4. 會計稅務培訓（涉及會計專業知識、財務軟件操作、稅務知識等）

為協助企業提升員工對公司的歸屬感及增加同事間之情誼和凝聚力，FLEX HR提供多元化且與時並進的團隊建立活動策劃服務，包括協助企業舉辦露營、彩虹跑、員工大會、公司義工活動、週年晚宴等。通過各式各樣的活動，不同階級或平日相對少機會互相接觸的員工都能加深彼此的了解和認識，有助日後於工作上保持和諧及緊密的溝通，亦能使員工更了解及融入公司的企業文化，建立歸屬感及團隊精神，以發揮更高的工作效率。

員工福利為企業表示關顧及重視員工的重要一環，豐富的員工福利及優惠可能是吸納員工及留下優秀人才的一大誘因。FLEX HR與各個不同種類的商戶合作，為企業員工提供不同類型的消費優惠，以吸引的價格享用各項產品及服務，讓企業成為貼心關愛員工的好僱主。